Responsable formation
Description
Le Responsable formation est en charge de concevoir, mettre en œuvre et évaluer les stratégies et dispositifs de formation au sein d'une organisation, afin de répondre aux besoins en compétences des collaborateurs et aux objectifs de l'entreprise.
Missions
- Identifier les besoins en formation des collaborateurs
- Concevoir et planifier des programmes de formation adaptés
- Sélectionner les méthodes et outils pédagogiques les plus efficaces
- Coordonner la mise en œuvre des actions de formation
- Évaluer l'efficacité des formations et ajuster les dispositifs si nécessaire
- Gérer le budget dédié à la formation
- Veiller à la conformité des formations avec les réglementations en vigueur
Secteurs
Tous secteurs d'activité (industrie, services, santé, etc.)
Entreprises privées
Organismes publics
Associations
Compétences
- Maîtrise des outils de gestion de projet
- Connaissance des méthodes pédagogiques
- Capacité à analyser les besoins en compétences
- Maîtrise des outils digitaux de formation (e-learning, LMS)
Formation
Bac +5
Domaine d'études
- Ressources humaines
- Pédagogie
- Gestion de projet
- Psychologie du travail
Environnement
Travail principalement en bureau, avec des déplacements possibles pour rencontrer des prestataires ou assister à des formations. Horaires généralement fixes, mais pouvant varier selon les besoins de l'organisation.